W Legnicy zainaugurowano nowy projekt edukacyjny, który może stać się wzorem dla innych miast w kraju. Inicjatywę podjęło Legnickie Przedsiębiorstwo Wodociągów i Kanalizacji, obejmując patronat nad klasą technik-elektryk w Zespole Szkół Energetyczno-Mechanicznych. To nowatorska współpraca, której celem jest przygotowanie młodzieży do wyzwań rynku pracy.
Nowe horyzonty dla uczniów
Projekt ten jest pierwszym tego rodzaju w Legnicy. Dzięki niemu uczniowie będą mogli zdobywać wiedzę i umiejętności pod okiem ekspertów z lokalnego przedsiębiorstwa komunalnego. Jak wskazuje kierownictwo LPWiK, istnieje ogromne zapotrzebowanie na specjalistów z zakresu elektryki. Firma, z uwagi na swoją działalność w zakresie dostarczania wody i odprowadzania ścieków, zużywa duże ilości energii elektrycznej, co czyni ten zawód kluczowym dla jej operacji.
Szanse na rynku pracy
Nie tylko w Legnicy, ale i w całym kraju, elektrycy są poszukiwani w wielu branżach, szczególnie w przemyśle i budownictwie. Dlatego edukacja w tym kierunku otwiera przed młodymi ludźmi szerokie perspektywy zawodowe. Aleksandra Krzeszewska, zastępca prezydenta miasta, zachęcała uczniów do pozostania w Legnicy po ukończeniu szkoły, podkreślając możliwości rozwoju zawodowego w regionie.
Współpraca z korzyściami
Zaangażowanie LPWiK w edukację młodzieży to nie tylko praktyki i staże. Uczniowie będą mieli także okazję zapoznać się z funkcjonowaniem firmy jako potencjalnego pracodawcy. Taki praktyczny wymiar nauki jest nieoceniony w kształceniu technicznym, pozwalając na lepsze przygotowanie do przyszłej pracy.
Wsparcie finansowe i motywacyjne
LPWiK zobowiązało się także do udzielania wsparcia finansowego szkole. Co roku będzie przekazywać 15 tysięcy złotych, a dodatkowo fundować stypendia dla trzech najlepszych uczniów. To działanie pokazuje, jak ważna jest inwestycja w edukację i motywowanie młodych ludzi do osiągania jak najlepszych wyników.
Nowo utworzona klasa technik-elektryk rozpoczęła swoją działalność we wrześniu, przyciągając 34 uczniów, w tym jedną uczennicę. Projekt ten to nie tylko szansa na rozwój dla młodych ludzi, ale również krok w stronę zaspokojenia potrzeb lokalnego rynku pracy.
Źródło: Urząd Miasta Legnica